Essere Società Benefit
L’attività professionale di consulenza alle imprese a favore delle Risorse Umane può essere annoverata tra quelle generatrici di impatto per le numerose ricadute positive sull’organizzazione, sui profitti e sul mantenimento del posto per le lavoratrici e i lavoratori, quindi, a pieno titolo, ricade come classificazione nella categoria dell’Economia Sostenibile.
A.A.C. Consulting S.r.l., che da sempre crede nei valori della Sostenibilità ed ha nella sua Mission l’attenzione alle persone e al loro futuro in tutti gli ambiti della vita, ha visto come un’evoluzione naturale la trasformazione in Società Benefit il 30/12/2020.
Questo importante passaggio le ha permesso di entrare a far parte della schiera di quelle imprese che perseguono, volontariamente, nell’esercizio dell’attività d’impresa, oltre allo scopo di lucro, anche una o più finalità di beneficio comune; ovvero perseguono in modo responsabile, sostenibile e trasparente e senza godere di incentivi di tipo economico o fiscale, uno o più effetti positivi su persone, comunità, territori e ambiente, beni ed attività culturali e sociali, enti e associazioni ed altri portatori di interessi.
Per dare un contributo attivo alla sostenibilità e al pianeta, da anni depuriamo l’acqua e non usiamo più la plastica delle bottigliette, oltre a non inquinare l’ambiente con i fumi del riscaldamento perché dal 2005 utilizziamo un impianto a circuito chiuso che usa solo elettricità e non gas naturale.
PROGETTI DI IMPATTO SOSTENIBILE
PIGEC - Progettualità e Imprenditorialità per i Giovani nell’Economia Circolare (Managing the dream of zero waste!)
AREA SOSTENIBILITÀ E AMBIENTE
PIGEC è un progetto realizzato con l’obiettivo di formare gli studenti di 5 classi di 4 scuole secondarie superiori di istituti di Parma sui temi della Sostenibilità, dell’Economia Circolare e dell’imprenditorialità per start-up sostenibili. Organizzato e finanziato da 7 Club Rotary e Rotaract e dalla Fondazione Rotary, realizzato con tre ricercatori del C.N.R. – Consiglio Nazionale delle Ricerche di Bologna e col patrocinio del Comune di Parma, si è imperniato su sensibilizzazione, formazione nell’ambito dell’Economia Circolare, recupero, trattamento e smaltimento dei RAEE R4.
FRACH - Team Italia 4
AREA PATRIMONIO CULTURALE E NATURALE
“Osservatorio Permanente dei Beni Culturali restaurati e/o valorizzati dal Rotary Club in Italia” – Il progetto sarà realizzato per censire i beni oggetto di Service Culturale con restauro o valorizzazione effettuati negli anni passati e di quelli che saranno realizzati negli anni futuri, memorizzandone i dati, le immagini, i filmati e le audio spiegazioni; per rendere fruibile tutto il materiale in piattaforma Internet e tramite APP per apparecchiature mobili; per pubblicare volumi annuali cartacei e digitali; per formare rotariani e la comunità sul Patrimonio Culturale e Naturale e la loro tutela e salvaguardia; per informare e formare gli studenti delle scuole secondarie di secondo grado sulla Cultura, i Beni Culturali e la loro tutela e salvaguardia; per realizzare eventi e convegni regionali e nazionali per diffondere alla comunità, alle istituzioni locali, ai rotariani e alle loro famiglie, la conoscenza degli interventi effettuati e dei risultati ottenuti.
CAPITALE INTELLETTUALE
AREA CULTURA E COMUNICAZIONE ETICA E SOSTENIBILE
Pubblicazione periodica “Capitale Intellettuale”. La rivista di cultura aziendale per le imprese e di civismo e sostenibilità per le persone, è pubblicata dal 2010 in versione sia cartacea che telematica.
CINECLUB
AREA CULTURA E COMUNICAZIONE ETICA E SOSTENIBILE
“Cineclub Armando e Maria Grazia Caroli” dal 2004 promuove la diffusione gratuita della cultura cinematografica attraverso proiezioni di film, dibattiti, conferenze, corsi, pubblicazioni, incontri, con tutto ciò che è manifestazione del mondo cinematografico e attività artistiche ad esso connesse.
RELAZIONI ANNUALI DI IMPATTO
Le Società Benefit, per soddisfare i requisiti di trasparenza della legislazione, hanno l’obbligo di redigere la Relazione Annuale di Impatto, da allegare al bilancio, e di pubblicarla nel sito aziendale.
AGENDA ONU 2030 PER LO SVILUPPO SOSTENIBILE
Per fornire il proprio contributo alla comunità, A.A.C Consulting ha deciso, quindi, di agire scegliendo gli Obiettivi 8 e 9 tra i diciassette definiti dall’Assemblea Generale delle Nazioni Unite nel documento “Agenda 2030 per lo Sviluppo Sostenibile”.
OBIETTIVO 8
Incentivare una crescita economica duratura, inclusiva e sostenibile, un’occupazione
piena e produttiva ed un lavoro dignitoso per tutti
8.2 Raggiungere standard più alti di produttività economica attraverso la diversificazione, il progresso tecnologico e l’innovazione, anche con particolare attenzione all’alto valore aggiunto e ai settori ad elevata intensità di lavoro
8.3 Promuovere politiche orientate allo sviluppo, che supportino le attività produttive, la creazione di posti di lavoro dignitosi, l’imprenditoria, la creatività e l’innovazione, e che incoraggino la formalizzazione e la crescita delle piccole-medie imprese, anche attraverso l’accesso a servizi finanziari
8.4 Migliorare progressivamente, entro il 2030, l’efficienza globale nel consumo e nella produzione di risorse e tentare di scollegare la crescita economica dalla degradazione ambientale, conformemente al Quadro decennale di programmi relativi alla produzione e al consumo sostenibile, con i paesi più sviluppati in prima linea
8.5 Garantire entro il 2030 un’occupazione piena e produttiva e un lavoro dignitoso per donne e uomini, compresi i giovani e le persone con disabilità, e un’equa remunerazione per lavori di equo valore
8.10 Rafforzare la capacità degli istituti finanziari interni per incoraggiare e aumentare l’utilizzo di servizi bancari, assicurativi e finanziari per tutti
OBIETTIVO 9
Costruire infrastrutture resilienti e promuovere l'innovazione ed una industrializzazione equa,
responsabile e sostenibile
9.1 Sviluppare infrastrutture di qualità, affidabili, sostenibili e resilienti – comprese quelle regionali e transfrontaliere – per supportare lo sviluppo economico e il benessere degli individui, con particolare attenzione ad un accesso equo e conveniente per tutti
9.2 Promuovere un’industrializzazione inclusiva e sostenibile e aumentare significativamente, entro il 2030, le quote di occupazione nell’industria e il prodotto interno lordo, in linea con il contesto nazionale, e raddoppiare questa quota nei paesi meno sviluppati
9.3 Incrementare l’accesso delle piccole imprese industriali e non, in particolare nei paesi in via di sviluppo, ai servizi finanziari, compresi i prestiti a prezzi convenienti, e la loro integrazione nell’indotto e nei mercati
9.4Migliorare entro il 2030 le infrastrutture e riconfigurare in modo sostenibile le industrie, aumentando l’efficienza nell’utilizzo delle risorse e adottando tecnologie e processi industriali più puliti e sani per l’ambiente, facendo sì che tutti gli stati si mettano in azione nel rispetto delle loro rispettive capacità
9.5 Aumentare la ricerca scientifica, migliorare le capacità tecnologiche del settore industriale in tutti gli stati – in particolare in quelli in via di sviluppo – nonché incoraggiare le innovazioni e incrementare considerevolmente, entro il 2030, il numero di impiegati per ogni milione di persone, nel settore della ricerca e dello sviluppo e la spesa per la ricerca – sia pubblica che privata – e per lo sviluppo
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